साहसी परिवर्तनकारी
RECU
छोटे सुधार पुरानी असमानताओं को बदलने के लिए पर्याप्त नहीं हैं. कभी-कभी समस्या पैदा करने वाली संरचना को ही बदलने का साहस चाहिए.
साहसी परिवर्तनकारी(RECU) सामाजिक समस्याओं को सतही असुविधा भर नहीं, बल्कि संरचना और दिशा से जुड़ा गहरा प्रश्न मानता है. यह प्रकार समाज में उभरते संकेतों को संवेदनशीलता से पढ़ता है और समझना चाहता है कि कौन सा मानक अधिक स्थिर दिशा बना सकता है. इसलिए यह केवल परिचित स्थान नहीं देखता, बल्कि यह भी देखता है कि मूल्य, लोग और संस्थान कैसे फिर से जुड़ सकते हैं. इस दृष्टि में विशेष रूप से महत्वपूर्ण हैं: क्या यह सभी के लिए न्यायपूर्ण ढंग से काम करता है, अधिक न्यायपूर्ण और समावेशी.
समस्या-बोध
साहसी परिवर्तनकारी(RECU) के लिए मुख्य समस्या यह है कि दोहराती असमानताओं को व्यक्तिगत समस्या की तरह扱ना जबकि उनकी जड़ संरचना में है
मूल्य
आदर्श वह समाज असमानता के कारणों को जड़ से जांचे और अधिक न्यायपूर्ण संरचनाएं डिजाइन करे
सामाजिक योगदान
इन क्षेत्रों में योगदान संभव है: कर सुधार, सामाजिक सुरक्षा विस्तार, श्रम अवधारणा सुधार, जलवायु अवधारणा, अवधारणा-भेदभाव नीति, सार्वजनिक जिम्मेदारी अवधारणा, सार्वजनिक सेवा सुधार.
समस्या-बोध
साहसी परिवर्तनकारी(RECU) के लिए मुख्य समस्या यह है कि मौजूदा नियम कुछ लोगों को लगातार बाहर करते हैं फिर भी तटस्थ माने जाते हैं
मूल्य
आदर्श वह समाज जिम्मेदारी को फिर से बांटे ताकि जोखिम कमजोर लोगों पर एकतरफा न गिरे
सामाजिक योगदान
इन क्षेत्रों में योगदान संभव है: अवधारणा डिज़ाइन, सार्वजनिक निवेश, आवास सुधार, अवधारणा श्रम सुरक्षा, शिक्षा अवधारणा स्वास्थ्य सेवा पहुँच, जलवायु अवधारणा, अधिकार अवधारणा अवधारणा समूह.
सूक्ष्म पर्यवेक्षक(RICU)
जब साहसी परिवर्तनकारी(RECU) अपना अवधारणा मानदंड लाता है, सूक्ष्म पर्यवेक्षक(RICU) एक जरूरी दूसरी ताकत से उसे पूरा कर सकता है.
मौन कारीगर(PIDA)
साहसी परिवर्तनकारी(RECU) और मौन कारीगर(PIDA) टकरा सकते हैं क्योंकि वे पहले अलग मानक की रक्षा करते हैं.
साहसी परिवर्तनकारी(RECU) की खास ताकत यह है कि वह अन्याय की जड़ देखता है और उन असमानताएँ को नाम देता है जिन्हें छोटे सुधार हल नहीं कर सकते. साथ ही, उस जगह को भी देखना जरूरी है जहां लोग अपना जीवन खुद चुनते हैं.
साहसी परिवर्तनकारी(RECU) की खास ताकत यह है कि वह बड़ी दिशा-परिवर्तन को आकार देता है और अटकी हुई अन्याय से बाहर निकलने का रास्ता खोलता है. साथ ही, सुधार को सहारा देने वाले संसाधन, लोग और प्रक्रिया को भी देखना जरूरी है.